Czy w Żywcu można znaleźć pracę bez kwalifikacji? Sprawdzamy!

Żywiecki rynek pracy a praca bez kwalifikacji 

Ogłoszenia dostępne pod adresem https://www.gowork.pl/praca/zywiec;l pokazują, że w Żywcu z powodzeniem można znaleźć pracę nawet bez posiadania dużego doświadczenia albo konkretnych kompetencji twardych. Taką szansę stwarzają zwłaszcza branże, które zatrudniają m.in. studentów i uczniów lub oferują “dobrą pierwszą pracę”. 

Kandydat bez imponującego CV może szukać zatrudnienia w Żywcu również w miejscach, w których występuje duża rotacja pracowników oraz tam, gdzie pracodawcy mają spore problemy ze znalezieniem wykwalifikowanych kadr, więc inwestują w samodzielne i rzetelne przygotowanie osób chętnych do podjęcia pracy w danym zawodzie. 

Żywiec to również rozbudowany ośrodek turystyczny, zatem wiele ofert pracy, również całorocznych, dotyczy tu branży HoReCa (zakwaterowań i gastronomii). Turystyka stanowi ważną część żywieckiej struktury zatrudnienia, ale największą ilość pracowników wciąż zrzesza przemysł, m.in. Browar w Żywcu Grupy Żywiec S. A. Miasto to także lokalne centrum handlu, usług i administracji. 

Branże najbardziej przychylne pracownikom nieposiadającym kwalifikacji 

Znana z małej ilości wymagań stawianych kandydatom, w Żywcu i nie tylko, jest m.in. branża gastronomiczna. Pracy można szukać na takich stanowiskach, jak np. pomoc kuchenna, pracownik restauracji sieci fast food, kucharz, kelner, barman, piekarz czy cukiernik. Pracodawcy cenią doświadczenie kandydatów, ale na ogół go nie wymagają. Ważna natomiast jest szeroka dyspozycyjność, także do pracy w weekendy, popołudniami i wieczorami oraz posiadanie lub gotowość do uzyskania ważnych badań sanitarno-epidemiologicznych. 

Gastronomia to jedna z branż, w których przydadzą się m.in. zdolności manualne, chęci do nauki, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, kultura osobista oraz zaangażowanie. Między innymi dlatego pracę właśnie w tym sektorze może znaleźć osoba nieposiadająca zbyt wielu kwalifikacji, a jedynie naturalne predyspozycje lub wyćwiczone niektóre umiejętności miękkie. To te cechy pracodawcy najczęściej oceniają podczas pierwszej rozmowy w sprawie zatrudnienia i to właśnie one potrafią zaważyć na decyzji o przyjęciu kandydata.

Podobny zestaw wymagań prezentują zwykle pracodawcy z sektora handlu i obsługi klienta. Praca w Żywcu dla osób bez imponującego CV czeka m.in. na stanowisku sprzedawcy-kasjera, recepcjonisty czy pracownika działów call center. Tu również liczy się szeroka dyspozycyjność, miła aparycja lub głos, cierpliwość, podejście do klienta, komunikatywność i chęci do nauki. Dobre zdrowie i kondycja przydadzą się natomiast sprzątaczkom i pokojowym, które zechcą obsługiwać lokalną bazę noclegową. 

Praca w Żywcu dla kierowców i pracowników fizycznych 

Jeśli jedyną kwalifikacją osoby poszukującej pracy w Żywcu jest posiadanie prawa jazdy kategorii B i doświadczenie w prowadzeniu samochodu, to może ona podjąć zatrudnienie, na przykład w charakterze dostawcy pizzy lub innego jedzenia, a także zakupów, cateringu lub wszelkiego innego asortymentu. Kierowcy potrzebni są wielu firmom, zapewniają dostawy towarów sklepowych i aptecznych, rozwożą paczki klientów indywidualnych itp. Często nie trzeba godzić się na wykorzystywanie do pracy własnego samochodu. Firma zapewnia odpowiedni pojazd, skuter itp. 

Czasem przyda się kondycja fizyczna i również szeroka dyspozycyjność do pracy, a także życzliwość w stosunku do obsługiwanych odbiorców towarów. Innym stanowiskiem niewymagającym wielu kompetencji i związanym z branżą transportową jest profesja magazyniera. Pracodawcy z Żywca najpilniej potrzebują osób posiadających uprawnienia do kierowania wózkiem widłowym, ale możliwe jest znalezienie pracy również bez takiej kwalifikacji i zdobycie jej w późniejszym toku podejmowania zatrudnienia. 

Badanie “Barometru Zawodów”, które monitoruje lokalne rynki pracy, pokazuje, że magazynierzy są w Żywcu bardzo poszukiwaną grupą pracowników i czeka na nich wiele ofert zatrudnienia. To samo tyczy się pracowników budowlanych. Pracodawcy przyjmą najchętniej osoby doświadczone, z praktyczną wiedzą i szerokimi umiejętnościami technicznymi, tj. tzw. złote rączki, ale możliwe jest również rozpoczęcie pracy jako pracownik fizyczny przy pracach prostych, który będzie odbierał solidne przeszkolenie i już w trakcie zatrudnienia zdobywał kolejne, niezbędne umiejętności. 

Gdzie nie szukać pracy w Żywcu i dlaczego warto rozważyć staż zawodowy?

Patrząc na pozostałe wskazania badania “Barometru Zawodów” warto mieć na uwadze, że pracownicy bez kwalifikacji, którzy poszukują w Żywcu pracy fizycznej, nie powinni rozglądać się za ofertami dotyczącymi lokalnego rolnictwa. W całym powiecie występuje bowiem nadmiar kandydatów gotowych do podjęcia zatrudnienia właśnie w tym sektorze. 

Osoby, które nie mają kwalifikacji, a chciałyby rozpocząć karierę w branżach, w których obligatoryjnie wymagane jest, na przykład doświadczenie i praktyczne umiejętności, zawsze mogą także w pierwszej kolejności aplikować na oferty staży zawodowych. Takie ogłoszenia dotyczą zwykle od 3 do 6-miesięcznych okresów pracy ukierunkowanej właśnie na intensywną naukę pod okiem doświadczonych pracowników.

Stażysta zyskuje wiedzę, doświadczenie, umiejętności i jeśli okaże się osobą, w którą pracodawca zechce dalej zainwestować, to zyska również samodzielne stanowisko, lepszą płacę i poszukiwany start kariery w danej branży. Trzeba liczyć się jednak z tym, że staże są najczęściej słabo płatne lub nawet bez wynagrodzenia. To jednak wciąż jeden z najlepszych sposobów, aby zdobyć kwalifikacje cenione na rynku pracy. W Żywcu staże zawodowe oferują nie tylko prywatne i publiczne firmy z różnych sektorów, ale także Powiatowy Urząd Pracy mieszczący się przy ul. Łącznej 28.